2023 최저임금, 최저시급 9,260 월급여 실수령액

2023 최저임금 실수령액

 

2023 최저임금 (2023 최저시급)

2023년 최저임금이 시간당 9,620원으로 확정됐습니다. 올해 2022년의 9,160원과 비교했을 때

5%인 460원이 인상되었습니다.
해당 금액은 세종시 정보 세종청사에 있는 최저임금의원회에서 결정된 내용입니다.

최저임금을 심의·의결하는 사회적 대화 기구인 최저임금위원회는 2022년 6월 29일 

제8차 전원회의를 열어 내년도 최저임금을 9,620원으로 의결했습니다.

노동계에서는 2023년 최저임금을 10,890원으로 인상금액 1,730원을 제시 ,

경영계에서는 2023 최저임금을 9,160원으로으로 인상금액 0원의 동결을 제시하였습니다.

둘의 다른 의견으로 원만한 합의가 쉽지 않았으나, 최저임금의원회에서는 9,260원으로 결정 및

투표를 통해 최종 결정이 되었습니다. 

 

노동계와 경영계에서는 각각의 이의 신청을 예고하였으나 이제까지 최저임금 비용 결정에 대한

이의신청이 수락된 사례가 없는 부분을 감안하였을 때 2023년 최저임금은 9,620원으로 변경 없이 결정될 것 같습니다. 

 

 

2023 최저임금 인상금액 및 인상률

지난 5년간 최저시급 인상금액 및 인상률을 정리해보겠습니다.

2018년도  최저시급은 7,530원으로 전년대비 인상금 1,060원 인상율 16.40%,

2019 년도 최저시급은 8,350원으로 전년대비 인상금 820원 인상율 10.90%,

2020년도 최저시급은 8,590원으로 전년대비 인상금 240원 인상율 2.90%,

2021년도 최저시급은 8,720원으로 전년대비 인상금 130원 인상율 1.50%,

2022년도 최저시급은 9,160원으로 전년대비 인상금 440원 인상율 5.10%입니다.

 

지난 정권에서 공약으로 최저시급 1만원을 공약하였는데요. 때문에, 집권 당시인 2018년도에는 

인상금 1,060원 인상율 16.40%라는 아주 높은 수치의 인상률을 보였습니다. 하지만, 해당 년도 이 후에는 

미미한 상승률을 보였고 노동계에서 1만원 달성이라는 목표에도 불구하고 결국 9,260으로 의결되었습니다.

 

 

 

2023 최저임금 월환산액 및 예상 연봉

내년도인 2023 최저임금의 월 환산액을 알아보겠습니다.

일반적으로 하루 8시간 기준으로 주 5일의 월 근로시간과 주휴 시간 35시간을 포함하였을 때

월 노동시간은 209시간입니다. 월 노동시간인 209시간을 최저임금인 9,620원과 곱해보겠습니다.

 

2023 최저임금 월 환산액   =   9,620 X 209 = 2,010,580

 

2023년 최저임금 월환산액은 주 40시간 근무기준 세전 2,010,580원입니다.

5% 인상안은 경제성장률 2.7%, 물가상승률 4.5%를 더한 뒤 취업자 증가율인 2.2%를 뺀 수치입니다.

2,010,580 X 12개월을 곱했을 때 24,126,960원으로 연봉은 약 2,400만원 정도로 예상됩니다.

 

 

2023 최저임금 월 실수령액 (예상 월급여) 

부양가족이 없는 1인가족 기준으로 2023 최저임금 월 실수령액을 계산해보겠습니다.

 

2023 최저임금 월환산액 (세전월급) : 2,010,580원

- 국민연금 : 85,970원 (4.5%)- 건강보험 : 66,770원 (3.495%)- 장기요양보험 : 8,190원 (12.27%)- 고용보험 : 15,280원 (0.8%)- 근로소득세 : 17,390원 (간이세액)- 지방소득세 : 1,730원 (10%)합계 (세금) : 195,330원

= 2023 최저임금 월실수령액 (세후) : 1,815,250원 (2,010,580-195,330)

 

 

2023년 최저임금 월실수령액을 계산해본 결과 세전 2,010,580원에서 세금 195,330원을 제외하면 1,815,250원입니다.

해당 금액은 세후 금액이므로 국민연금, 건강보험, 고용보험 등 제외되는 각종 보험료가

상승하지 않아 제외 비용이 상승하지 않는 다는 전제하에 계산된 부분이며,

각 회사별 인센티브와 같은 계약서에 따른 별도추가금액 혹은 제외금액은 포함되지 않은 부분을 참고부탁드립니다.